Gesundheits- und Krankenpflege
Pflegefachperson HF KJFF (Pädiatrie) (80-100%)
Zürich / Zug / Aargau
16.05.2012 Offene Stellen auf der Kinderintensivstation mit Neonatologie im Raum Zürich.
Sie gestalten die Pflege selbständig, bringen Ihre Ideen und Kreativität ein und...
Gesundheits- und Krankenpflege
Operationsfachfrau/-mann / TOA / OTA (100%)
Tessin und Graubünden
14.05.2012 Offene Stelle in der Operationspflege.
Wir suchen für unseren Kunden eine dipl. Pflegefachfrau/-mann Operation HF oder TOA / OTA
In diesem Betrieb mit guter...
Gesundheits- und Krankenpflege
Intensivpflege NDS HF dipl. Exp. (80-100%)
Zentralschweiz
14.05.2012 Offene Stelle Intensivpflege in der Schweiz
Wir suchen für die Intensivpflegestation eine Fachkraft für Intensivpflege mit Fähigkeitsausweis. Wir garantieren Ihnen...
Gesundheits- und Krankenpflege
Intensivpflege NDS HF dipl. Exp. (80-100%)
Ostschweiz
05.05.2012 Als Pflegefachfrau/ -mann für Intensivpflege in die Ostschweiz? Sowohl der Bodensee wie auch Skiregionen liegen in erreichbarer Nähe.
Sie arbeiten in einer modernen,...
Gesundheits- und Krankenpflege
Operationsfachfrau/-mann / TOA / OTA (80-100%)
Zürich / Zug / Aargau
05.05.2012 Als Pflegefachfrau/-mann mit FA OP-Pflege oder TOA / OT arbeiten Sie hier mit modernsten Operationstechniken und Geräten und erlernen ein breites Spektrum an...
Rund um die Arbeit
Erfahrungsbericht: ALTENPFLEGE - seit 1. Dez. 2008 zum arbeiten in der Schweiz
Wie kommt man als Altenpfleger in die Schweiz?
Grützi liebes Stecher-Consulting-Team,
ich möchte mich herzlich für ihre Weihnachtsgrüsse bedanken.
Auch noch alles Liebe und Gute im neuen Jahr, ich hoffe sie werden weiterhin so erfolgreich sein wie in meinm Fall.
Liebe Grüsse
PS: Meine Arbeit im Heim ist wirklich sehr schön, ich habe sehr viel Neues lernen können und das...
Angelo M. Stecher
Geschäftsführer und Inhaber
Qualität erzeugt Qualität
Unser Motto in unserer Zusammenarbeit.
Wir versuchen sowohl für unsere Kunden (Spitäler, Heime, Pharmaunternehmen) die besten MitarbeiterInnen zu finden - wie auch für unsere Kandidatinnen und Kandidaten die besten Arbeitgeber. Wichtige Gradmesser für uns sind der gegenseitige Respekt, die Zielvereinbarung und die Förderung der Mitarbeitenden.